Negativbeispiele Einführung QMS - Studien, Fachbeiträge gesucht

Hallo Kollegen,
ich habe in diesem Forum eine ganze Menge Fachkollegen getroffen, die mit der Einführung eines QMS an der Geschäftsleitung scheitern und somit die Einführung eines ergebnis- und zielorientierten QMS misslingt.
Hier wird eine Menge Geld,Arbeitszeit und Mitarbeitermotivation vergeudet, nur um ein formalisiertes und idealisiertes QMS zu schaffen, das nie Einfluss auf die Qualität und Wirtschaftlichkeit interner Prozesse erreicht.
Ich suche zum Scheitern von QMS und zur Analyse der entsprechenden Ursachen interessante Fachbeiträge und Studien aus der Praxis, am besten anhand von realen Unternehmen. Wissenschaftliche Studien z. B. im Rahmen von Diplomarbeiten sind genau so interessant. Studien, die in diesem Zusammenhang betriebswirtschaftliche Aspekte analysieren sind äußerst willkommen.
Ich suche ausdrücklich nach öffentlich zugänlichen Informationen, die ich auch weiterverwenden kann. Negative Tatsachenberichte von Kollegen finde ich in verschiedenen QM-Foren zu Hauf.
Ich danke euch für Eure Unterstützung
Einen erfolgreichen Start in die neue Woche wünscht

Vivian

Hallo Vivian,
schau mal in den o.a. Link rein.
gruß
mihca

: Hallo Kollegen,
: ich habe in diesem Forum eine ganze Menge Fachkollegen getroffen, die mit der Einführung eines QMS an der Geschäftsleitung scheitern und somit die Einführung eines ergebnis- und zielorientierten QMS misslingt.
: Hier wird eine Menge Geld,Arbeitszeit und Mitarbeitermotivation vergeudet, nur um ein formalisiertes und idealisiertes QMS zu schaffen, das nie Einfluss auf die Qualität und Wirtschaftlichkeit interner Prozesse erreicht.
: Ich suche zum Scheitern von QMS und zur Analyse der entsprechenden Ursachen interessante Fachbeiträge und Studien aus der Praxis, am besten anhand von realen Unternehmen. Wissenschaftliche Studien z. B. im Rahmen von Diplomarbeiten sind genau so interessant. Studien, die in diesem Zusammenhang betriebswirtschaftliche Aspekte analysieren sind äußerst willkommen.
: Ich suche ausdrücklich nach öffentlich zugänlichen Informationen, die ich auch weiterverwenden kann. Negative Tatsachenberichte von Kollegen finde ich in verschiedenen QM-Foren zu Hauf.
: Ich danke euch für Eure Unterstützung
: Einen erfolgreichen Start in die neue Woche wünscht
:
: Vivian

...und hier noch ein Link.
gruß
mihca

: Hallo Kollegen,
: ich habe in diesem Forum eine ganze Menge Fachkollegen getroffen, die mit der Einführung eines QMS an der Geschäftsleitung scheitern und somit die Einführung eines ergebnis- und zielorientierten QMS misslingt.
: Hier wird eine Menge Geld,Arbeitszeit und Mitarbeitermotivation vergeudet, nur um ein formalisiertes und idealisiertes QMS zu schaffen, das nie Einfluss auf die Qualität und Wirtschaftlichkeit interner Prozesse erreicht.
: Ich suche zum Scheitern von QMS und zur Analyse der entsprechenden Ursachen interessante Fachbeiträge und Studien aus der Praxis, am besten anhand von realen Unternehmen. Wissenschaftliche Studien z. B. im Rahmen von Diplomarbeiten sind genau so interessant. Studien, die in diesem Zusammenhang betriebswirtschaftliche Aspekte analysieren sind äußerst willkommen.
: Ich suche ausdrücklich nach öffentlich zugänlichen Informationen, die ich auch weiterverwenden kann. Negative Tatsachenberichte von Kollegen finde ich in verschiedenen QM-Foren zu Hauf.
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: Einen erfolgreichen Start in die neue Woche wünscht
:
: Vivian